军官升级的核心在于合理分配资源和高效利用战场经验。主线任务是前期获取经验的主要途径，不仅能快速熟悉游戏操作，还能获得大量发展所需的资源。歼灭敌方部队同样能获得战场经验，尤其在前期资源有限时，应优先攻击低等级反叛军或资源点守军。军事基地和兵工厂的等级直接影响新兵种解锁速度，因此需优先升级这两个建筑以组建更强大的部队。利用任务奖励的军备快速组建部队，可以更高效地占领资源点和村庄，从而形成良性循环。
步兵加成型军官适合前期快速扩张，轻型坦克加成型军官则能有效提升中期战斗力。军官升级需要消耗大量金币，因此不建议全面发展所有兵种，应根据自身战略重点选择1-2个主力兵种进行专项培养。科技研究对军官加成的兵种有显著提升，优先研究对应兵种的科技能最大化发挥军官作用。在资源分配上，保持稳定的资源产出比盲目扩张更重要，橡胶和钢铁是前期最紧缺的资源，需要重点保障。
战场策略的运用能显著提升军官培养效率。救死扶伤策略可有效恢复伤兵，避免重复训练消耗资源；全军突击等攻击加成策略能在关键战斗中取得优势。攻城时使用攻城武器策略可降低20%敌方建筑防御，配合偷袭阵地策略能大幅提升攻城效率。侦查部队的合理运用能为炮兵提供视野支持，确保远程火力发挥最大作用。策略卡的使用时机至关重要，应在兵力集结完成后再激活相关加成策略。
加入活跃军团可获得资源支援和战术指导，军团城市生产的高级兵种能弥补个人发展的短板。通过商业区交易获取稀缺资源，确保军官培养不受资源短缺影响。注意保持部队士气，士气低落的部队会持续损耗兵力。后期重点培养重型坦克和自行火炮类军官，这两种兵种在高级城市攻略中具有不可替代的作用。军官等级达到LV5后，升级所需碎片数量大幅增加，应集中资源优先提升主力军官。
军官培养是个长期过程，需要平衡资源产出、科技研究和军事扩张的关系。避免同时培养过多军官导致资源分散，专注发展2-3个核心军官能更快形成战斗力。定期检查资源建筑升级进度，确保基础资源供应稳定。占领资源点时优先选择橡胶产地，这是中后期最紧缺的战略物资。注意保护炮兵部队的站位安全，其在攻防战中的价值远超普通步兵。游戏进程推进，应及时调整军官培养重点，从前期轻型坦克转向后期重型坦克和火箭炮军官。
